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做一个职业策划的人需要具备的素质
浏览次数:4104    发布日期:2012-7-26
 

1.主动性:旺盛的求知欲和强烈的好奇心能驱使人积极进取。

2.存疑性:对现成的事情不盲从,而是大胆发问,敢于跳出一般观点的窠臼。

3.洞察力:富有直觉,对环境有敏锐的感受力,可以觉察到人们所未注意的情况和细节。

4.变通性:思路通畅,善于举一反三,闻一知十,触类旁通。因此,能想出较多的点子,提出非同凡响的主张,做出不同寻常的成就。

5.独立性:较少依赖性,不肯轻附近众议。

6.独创性:有独出心裁的见解、与众不同的方法,勇于弃旧图新,别开生面。

7.自信心:深信自己所做的事情的价值,一往直前,直至实现自己的理想或预期目的。

8.坚持力:创造的完成需要百折不挠、持久不懈的毅力和意志。确立目标后锲而不舍,不得结果决不罢休。在百思不得其解、寝食不安时,坚持力的作用更加突出。

9.兼容性:能理解别人提出的创意,领会其创新的地方,并加以借鉴,激荡自己的头脑,开发出更新、更实用的构想。

10.想象力:思想中新的观点、形象,来自合理的联想、幻想,或来自偶然的机遇。想象力丰富的人联想多、幻想奇,有利于揭开创造的序幕。

11.严密性:在策划时,由于“前无古人”,而且涉及方方面面,很容易牵一发而动全身,所以需要将各个关节一一打通才行。因此,创意还需要严格的逻辑分析和可行性论证,才能使灵感的火花变成现实的财富。


 
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